Confira Algumas Dicas Para Sua Primeira Entrevista de Emprego

A maioria das pessoas tem a primeira entrevista de emprego como algo bastante assustador. Contudo, é impossível ingressar no mercado de trabalho sem fazer parte de uma entrevista. Assim, o medo, ansiedade e insegurança podem acabar tomando conta quando chegara hora de encarar o entrevistador. Embora seja algo bastante temido, com algumas dicas básicas, passar pelas entrevistas de emprego pode acabar se tornando algo mais fácil. Além disso, elas são essenciais para as pessoas que estão buscando pela primeira vaga de emprego. E não sabem muito de como funciona um processo de seleção de candidatos.

Dicas para antes da sua entrevista de emprego 

 

1- Procure treinar bastante 

Para as pessoas que estão buscando pelo primeiro emprego, é bastante comum que ela se inscreva em todos os tipos de trabalhos próximos. Além disso, especialistas afirmam que essa não é uma estratégia ruim quando se está em busca do primeiro emprego. Afinal, os processos de seleções de candidatos são como provas. Ou seja, quanto mais você participar de uma prova mais você vai ficando boa nela e sabe como lidar com a situação. Porém, é muito importante que ao se candidatar para uma vaga de emprego deu o melhor de si. E não joga a chance de conseguir uma oportunidade junto com o entrevistador. Em uma visão geral, orientamos que você treine bastante antes de realizar a sua entrevista.

2- Estude sobre a vaga, o entrevistador e a empresa

Para que você consiga causar uma boa impressão durante a sua primeira entrevista de emprego. É importante que você saiba algumas informações sobre a vaga de emprego que está sendo disponibilizada. A empresa e o tipo de recrutamento que eles costumam realizar. Isso porque é muito importante encontrar algumas informações relacionadas a empresa, para que consiga melhores resultados.

Por exemplo, dados relacionados ao sistema operacional utilizado pela empresa, a localização de operação da organização. Se é uma empresa multinacional ou nacional, quantas filiais possui, as áreas de atuação e assim por diante. Se você souber qual é o nome do seu entrevistador você pode buscar por formas de aprender sobre sua compreensão.

Ou seja, você pode buscar saber se ele é um funcionário da empresa. Ou faz parte de uma empresa de recrutadores, ou até mesmo se possui a própria empresa na área. Isso porque, os recrutadores podem variar em diversas situações, podem ser desde um funcionário, chefe ou terceirizado. Todas essas informações vão te ajudar na elaboração de respostas sobre o que é ou não correto dizer durante entrevista.

3-Aprenda a contar a sua história

Em algum período da sua entrevista de emprego o recrutador pode solicitar que você fale sobre si mesmo. No entanto, embora pareça ser algo fácil, você deve possuir estratégias definidas conter cedência para elaborar as melhores respostas na sua entrevista. Vale lembrar, que o entrevistador também pode solicitar que você faz de diversas formas sobre você. Além disso, ele pode usar técnicas específicas que o ajudem alcançar esse objetivo. De modo geral, a nossa dica é que ainda que você não saiba qual será a pergunta exata realizada pelo recrutador. Elabore uma apresentação de até três minutos para ser feita na sua entrevista.

Também vale ressaltar que você não pode repetir as informações que já estão em seu currículo. Até porque o recrutador já o leu, já gostou. Assim, você deve mostrar essas evidências durante a sua conversa. Uma boa alternativa é contar alguma história vivenciado por você. Que deixe claro que você tomou algumas decisões importantes, e que são semelhantes ao ambiente de trabalho.

4-Procure situações que de mostram suas competências 

Sem sombra de dúvidas, antes de você ir para entrevista de emprego. Deve refrescar a sua memória com alguns exemplos que deixe claro a suas competências. Afinal, as entrevistas comportamentais e por competências são as mais utilizadas nos processos seletivos hoje em dia. Dessa maneira, você deve conduzir toda conversa falando sobre alguma situação que deixa claro a suas competências. Uma boa alternativa é deixar fresco na sua memória de quatro às seis situações relevantes vivenciado as no seu passado. Até porque, é bastante complicado prever as perguntas do entrevistador, mas esse exercício pode te ajudar elaborar soluções rápidas durante o diálogo com o recrutador.

5- Busque treinar gravando ou filmando 

Uma dica bastante valiosa que deve ser feito antes das entrevistas de emprego, é que você avaliasse mesmo. Ou seja, que você treine a sua entrevista de emprego filmando ou gravando o que está sendo dito por você mesmo. Isso faz com que você tenha uma maior compreensão dos pontos que precisa melhorar e como está se saindo. Uma boa alternativa é pedir para um familiar um amigo ajudar nesse processo fazendo o papel do recrutador. Esse pequeno exercício pode te ajudar a se desenvolver bastante para a primeira entrevista.

Dicas para serem usadas durante entrevista de emprego

1-Respire fundo e se tranquilize

É muito importante que na hora da sua entrevista de emprego você mantém o equilíbrio. Até porque, você não pode parecer agitado demais ou apático demais. Isso porque os recrutadores já estão te analisando desde o momento que você chega no local da entrevista. Assim, uma das melhores dicas para você manter o equilíbrio é respirar fundo literalmente. Respirar fundo ajuda o seu corpo a restabelecer todo funcionamento cerebral. Esse mesmo é responsável pelas suas memórias, então manter o equilíbrio não é apenas útil, mas essencial para obter sucesso.

2- Mantenha seu foco apenas no momento presente

Você deve ter toda sua atenção focada apenas nas coisas que estão acontecendo no momento presente da entrevista. Ainda que você não saiba se respondeu bem à questão anterior, buscar ouvir tudo que o entrevistador está dizendo no momento, para não se prejudicar.

3- Tenha cautela com a sua linguagem corporal 

Cumprimente o seu entrevistador com aperto de mão firme. Depois quando a sua entrevista iniciar, você deve manter contato visual com ele observando com detalhe o seu tom de voz. Vale lembrar, que é bastante comum que as pessoas nervosas tenho variações no seu tom da voz. Então, tem equilíbrio para manter o seu tom de voz equilibrado durante toda a conversa com o recrutador.

4-Pergunte tudo que não entender ao entrevistador

Caso não entenda alguma das perguntas ou demais assuntos ditos pelo entrevistador, não hesite em pedir para ele repetir. Afinal, é melhor interromper a sua entrevista fazendo com que ele repita pergunta do que elaborar uma resposta que ele não deseja ouvir.

5- Para alguns estantes para pensar

Se o seu entrevistador realizar uma pergunta e você não tiver uma resposta na ponta da língua, não precisa se desesperar. Isso porque, você possui alguns minutos para pensar e elaborar uma resposta. Além disso, é melhor demorar alguns instantes e responder bem do que dar qualquer resposta inconclusiva.

6-Faça perguntas para o seu entrevistador 

É bastante interessante que o candidato faça algumas perguntas ao recrutador no final da conversa. Contudo ressaltamos que não é algo obrigatório em todas as entrevistas, mas que pode somar pontos positivos para sua avaliação diante dos olhos do recrutador. Sendo assim, você pode realizar perguntas sobre a vaga, sobre a empresa, ou sobre as atividades relacionadas ao cargo. Porém, você deve ter cautela para não elaborar uma pergunta básica demais, que poderia facilmente ser respondida pelo Google. As perguntas são essenciais durante uma entrevista de emprego pois elas demonstram que o candidato interessado, curioso e proativo pela vaga. Também ressaltamos que não é uma boa hora para perguntar sobre possíveis remunerações.

Dicas para serem usadas depois da entrevista

1-Enviar os agradecimentos

Após realizar a sua entrevista de emprego, mandar um e-mail com os devidos agradecimentos pode ser uma boa dica. Então, busque ser direto, simples e curto para agradecer pela chance de fazer parte da entrevista.

2-Procure retorno

No fim da sua entrevista de emprego o recrutador vai dizer quanto tempo você deve esperar para um possível retorno. Contudo, existem casos em que o prazo de retorno se encerra e o candidato não possui nenhuma informação sobre sua participação no processo seletivo. Nesses casos nossa orientação é que você entre em contato com a empresa para ter maiores informações. Vale lembrar, que se a empresa não retornar o contato. Você não precisa se frustrar os decepcionar até porque o erro não foi seu. Basta seguir em frente em busca de novas oportunidades.

Veja também:

Os Tipos de Competências Que Não Devem Estar no Seu Currículo

 

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